When we think of remote working or the term ‘digital nomad’, we are likely to conjure up images of people lying under coconut trees in exotic locations, typing away into laptops. In reality, however, remote working is already part of our daily lives and is becoming as ‘normal’ as an office/desk job. We’re all turning into digital nomads – all you need is a dependable Internet connection! Online, international collaborations are breaking geographical and financial barriers, paving the way for exciting new ideas and practices. When it comes to pesquisa and innovation, remote work is of particular importance as it allows access to talent and resources that were previously unreachable. Science labs can now reach out to other labs who might have the resources that they don’t to perform an experiment. Startups can now hire flexible, cost-effective R&D teams or especialistas individuais. Os exemplos a seguir mostram como empresas e pesquisadores estão trabalhando juntos, independentemente da localização, para resolver desafios.
O trabalho remoto é pensado para aumentar a produtividade, mesmo que pareça assim!
Parcerias de pesquisa remota
da Universidade de Oxford
Confiança na Web Science brings together academia from the likes of MIT, Oxford and NUS to work on projects that involve understand the Web and improving it. Some of the greatest research projects in
biotecnologia have been made possible by remote collaborations, such as the Human Genome Project and the Genographic Project. In these projects, there was a network of dedicated centres across the globe who contributed to the research. In a world where there’s much talk about building walls and closing our borders, there is a need for collaboration more than ever!
Academia-Indústria e colaborações interdisciplinares
Alguns dos maiores problemas do mundo podem ser resolvidos por meio de parcerias academia-indústria. A GSK, sediada no Reino Unido, associou-se à empresa-mãe do Google, Alphabet, para desenvolver implantes eletrônicos,
a Universidade de Exeter está trabalhando com a Shell para fazer combustível à base de bactérias. Historicamente, Swami Vivekananda e Tesla têm idéias saltitantes um do outro, enquanto Hardy e Ramanujan têm desenvolvido teoremas matemáticos. As disciplinas científicas não são mais distintas - as linhas estão se tornando cada vez mais confusas. Quanto maior a sobreposição, melhor a inovação. As indústrias podem oferecer ao mundo acadêmico o combustível do financiamento, enquanto os pesquisadores podem contribuir para o desenvolvimento dos negócios. Estas colaborações podem ocorrer em todas as geografias. Os projetos de ciência cidadã também estão pegando o jeito, como o recente projeto da ANU pedindo às pessoas que
spot Planet 9.
Freelancers e mercados
Online marketplaces, which started off offering goods, now are popularly selling services as well. This works as a great benefit for scientific community, especially for experts and postdocs who would like to offer their services and consult on specific projects. An online marketplace also allows access to resources that may not be available in-house or may be needed only for a short period of time. Take, for examples, NGOs, who have huge datasets but can’t afford a full-time
ciência dos dados team.
Contratação de um pesquisador freelance ajuda a economizar tempo e custos, e também lhes permite utilizar o poder da análise de dados para conduzir suas campanhas de arrecadação de fundos.
Cientistas de dados freelance estão em grande demanda também na indústria biotecnológica. Uma rede on-line permite colaborações interdisciplinares - pesquisadores podem trabalhar com editores, startups podem trabalhar com especialistas no assunto - as combinações são ilimitadas. É seguro dizer que o mercado freelance só vai crescer, pois cada vez mais indivíduos e organizações incentivam a flexibilidade do trabalho remoto. Por que, mesmo
A NASA é um talento de crowdsourcing! Enquanto a maioria das redes no mundo tem acontecido até agora como convenções e conferências, os mercados online estão rapidamente mudando isso.
Os mercados on-line nos permitem contratar talentos especializados de qualquer parte do mundo
De acordo com o
Analítica global do local de trabalho50% da força de trabalho dos EUA tem um emprego compatível com pelo menos um teletrabalho parcial e aproximadamente 20-25% da força de trabalho teletrabalha com alguma freqüência.
Kolabtree tem uma equipe remota espalhada por três fusos horários. O teletrabalho está se integrando à cultura corporativa, com empresas como a Dell, a Amazon e a Apple oferecendo oportunidades de trabalho a partir de casa. O trabalho remoto também melhora a concentração e a produtividade, e é menos caro tanto para o recrutador quanto para o funcionário.
A capacidade de atravessar tantos limites e
acesso ao conhecimento em minutos é algo para se admirar. Ser capaz de trabalhar além das fronteiras é o que pensamos que realmente unirá o mundo e o impulsionará para frente. A colaboração gera inovação!
Você é uma organização ou indivíduo que está trabalhando remotamente? Gostaríamos muito de ouvir seus pensamentos!
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