Der endgültige Leitfaden für die Einstellung eines medizinischen Inhaltsverfassers

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Sie suchen einen Berater Verfasser medizinischer Inhalte? Hier finden Sie einen ausführlichen Leitfaden mit allen Informationen, die Sie für die Einstellung von Mitarbeitern benötigen.

Die Pandemie mag Hunderte von traditionellen Industrien mit ihren ständigen Schließungen und dem Austrocknen des passiven Verbrauchs in Mitleidenschaft gezogen haben. Aber die Medizinprodukt, Biotech und pharma industries, amongst others, have been actively involved in Forschung, development and manufacture as they look to innovate and fight back against the virus. 

Die Rolle eines medizinischer Autor nimmt nicht nur an Bedeutung zu, sondern entwickelt sich aufgrund der zunehmenden Tendenz zur Telearbeit auch rasch weiter. Nicht nur die Verbraucher nehmen die Unternehmen aufgrund einer dynamischen Verschiebung von Angebot und Nachfrage anders wahr. Auch die Unternehmen selbst passen sich diesem Trend an und ändern ihre Sichtweise auf die Mitarbeiter. Die Zusammenstellung interner Teams ist der Erschließung der besten On-Demand-Talente rund um den Globus gewichen.

Within this new ecosystem, medizinische Redakteure are probably the most crucial piece in the jigsaw, taking on a wide and varied number of tasks crucial to getting a Medizinprodukt Produkt über die gesamte Bandbreite seiner Herstellung, von der Konzeption bis zur Markteinführung. Dazu gehört auch die Forschung, Compliance, Produktentwicklungsowie vor und nach der Markteinführung Marketing.

Was macht ein Autor für medizinische Inhalte?

Autoren für medizinische Inhalte kann eine breite Palette von Materialien für Unternehmen entwickeln, wie z. B. Marketing-, Werbe- und maßgebliches Material, Bildungsinhalt. Sie sind auch intensiv an der Forschung und Konzeption beteiligt und dokumentieren die neuesten Entwicklungen für Biowissenschaft Forschung, die sich direkt auf die globale Gesundheit und Sicherheit auswirkt. Außerdem verfassen sie Forschungsunterlagen, die Unternehmen dabei helfen, Finanzmittel zu erhalten, um wichtige und innovative Forschung in verschiedenen medizinischen Bereichen anzustoßen. 

Autoren medizinischer Inhalte übernehmen tagtäglich eine Vielzahl von Aufgaben. Einige arbeiten ausschließlich an der Dokumentation und sorgen dafür, dass die Unterlagen Ihres Medizinprodukts ausführlich und aktuell sind. Andere, wie zum Beispiel medizinische WerbetexterSie erstellen Inhalte, die bei Ihrer Zielgruppe Anklang finden und Ihr Produkt auf einem überfüllten Markt perfekt positionieren. Dazu gehört auch die Beschreibung der einzigartigen Funktionen des Geräts, der lebensrettenden Behandlungen und unzähliger anderer Dinge, die der breiten Bevölkerung vermittelt werden müssen. 

Warum brauchen Sie einen Autor für medizinische Inhalte?

Angesichts des exponentiellen Fortschritts in unzähligen Bereichen der Medizin, Gesundheitswesen und Biotechnologie, medical content writers are highly sought after to fill the role of the communicator – someone who can combine the knowledge of medicine and science with a flair for storytelling in order to communicate these advancements to both the general public as well as other professionals within the industry that this research might benefit.

Das Wachstum der Gig-Economy und ihre Entwicklung zu einem Expertenwirtschaft haben sich immer mehr Akademiker, insbesondere promovierte medizinische Redakteure, der Freiberuflichkeit zugewandt, um sich mehr zu entfalten und die Kontrolle über ihre Zeitpläne zu übernehmen. Diese Experten stehen nun auf Plattformen wie Kolabtree auf Abruf zur Verfügung und bieten Unternehmen ein hohes Maß an Flexibilität, um sie für Projekte wie z. B. diese zu beauftragen,

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Wie viel kostet es, einen Autor für medizinische Inhalte zu engagieren?

Nach Angaben des US-Bundesamts für Statistik (BLS) variiert das Gehalt von Medical Writers je nach bestimmten Faktoren, wie z. B. Art des Autors, Standort und Bildungsabschluss.

Während technische Redakteure in der Regel ein Durchschnittsgehalt von bis zu $70K pro Jahr verdienen, liegen die Gehälter derjenigen, die im Bereich Marketing oder Verkaufsförderung tätig sind, je nach Erfahrung zwischen $62K und $79K pro Jahr. Auch der Standort spielt eine Rolle, wobei BLS-Berichterstattung dass diejenigen, die ihren Sitz in New York oder Kalifornien haben, in der Regel zwischen 33 und 40% mehr verdienen als der Durchschnitt. 

Da diese Art von Löhnen für die meisten Start-ups und mittelgroßen Unternehmen unerschwinglich ist, kann die Nutzung eines riesigen globalen Netzwerks hochqualifizierter freiberuflicher Experten ein besseres Preis-Leistungs-Verhältnis bieten. Die Autoren medizinischer Inhalte auf Kolabtree beispielsweise verlangen zwischen $200 und $500 für ein kurzfristiges Projekt. Dies könnte für Unternehmen, die dieses Fachwissen nur kurzfristig benötigen, attraktiver sein, da sie die Experten projektbezogen zu erschwinglichen Preisen anheuern und wieder einstellen können.

Wenn Sie Ihre Stellenausschreibung oder Projektbeschreibung richtig formulieren, haben Sie schon die Hälfte geschafft, wenn es darum geht, den richtigen freiberuflichen Experten für Ihre Anforderungen zu finden. Inkonsistente und unregelmäßige Projektbeschreibungen ziehen irrelevante Angebote von Experten an, die entweder nicht den von Ihnen gewünschten Qualifikationen entsprechen oder die außerhalb Ihrer Preisspanne oder Ihres Arbeitsumfangs liegen.

Im Folgenden sind die wichtigsten Punkte aufgeführt, die bei der Veröffentlichung eines Projekts zu beachten sind,

  • Stellen Sie Ihre Anforderungen richtig - Stellen Sie sicher, dass Sie Ihre vorrangigen Anforderungen auflisten, von Bildungsabschlüsse, erforderliche Fähigkeiten und Fachkenntnisse, Branchenerfahrung und Umfang des Projekts. Die Eingrenzung auf diese Besonderheiten hilft Ihnen, Profile herauszufiltern und sich nur auf diejenigen zu konzentrieren, die diesen einzigartigen Kriterien entsprechen.
  • Zuweisung von Budgets und Fristen - Die Entscheidung für Ihr Haushalt und Fristen sind von entscheidender Bedeutung, vor allem, wenn Sie häufig einstellen und wieder einstellen müssen. Schränken Sie Ihr Profil innerhalb dieser Parameter ein, um einen reibungslosen Verhandlungsprozess zu gewährleisten, sobald Sie den richtigen freiberuflichen Experten gefunden haben. Formulieren Sie klar und deutlich Ihre Projektbudget, Projektdauer und wie schnell Sie jemanden einstellen wollen.

So könnte Ihr Beispielprojekt aussehen,

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