¿Cuál es la salsa secreta para crear un redactor médico descripción del puesto que le ayude a atraer a los candidatos más relevantes?
Mientras que el contenido creado y curado con diligencia se está convirtiendo rápidamente en una necesidad para casi cualquier negocio con presencia digital, la industria médica tiene algunos parámetros adicionales a considerar antes de contratación de escritores across their various domains. The usual criteria such as attention to detail, ability to communicate the brand’s vision and versatility to adapt to various formats of writing are still highly applicable. However, escritores médicos also need to have impeccable domain authority, the ability to juggle between various categories of redacción de textos médicos y una gran capacidad de análisis.
Por lo tanto, si usted está poniendo un descripción del trabajo de un redactor médico¿Cuáles son los requisitos previos en los que debe hacer hincapié? Lo desglosamos para usted en tres sencillos pasos
1. Identificar un grupo demográfico particular de escritores
Writing in itself is a vast field, but even a subset like redactor médico consiste en un gama variada de segmentos de nicho. El primer paso para crear su lista de trabajo es identificar y enumerar la categoría de escritores que mejor se adapte a sus necesidades.
Comience con una breve presentación de su empresa, el sector en el que opera y los tipos de servicios que ofrece. Esto permite a los posibles contratantes entender el ecosistema en el que se verán envueltos. También es un primer paso ideal para describir su nicho o especialización, lo que le ayudará a acotar los candidatos más relevantes en lugar de enfrentarse a una abrumadora avalancha de solicitudes que no se ajustan ni remotamente a lo que está buscando.
La siguiente parte importante es identificar claramente y detallar una categoría concreta de redactores médicos que se adapte mejor al perfil que se quiere contratar, como por ejemplo un redactor de contenidos médicos o un redactor de normativas. De nuevo, esta es una buena manera de indicar explícitamente el grupo demográfico preferido para los empleados, en lugar de ser imprecisos a nivel general y tener que filtrar numerosas solicitudes irrelevantes.
¿Buscas a alguien con conocimientos especializados en agencias reguladoras como la EMA? Edite el titular de la descripción del puesto para incluir los términos Escritor médico de reglamentación‘ para que los solicitantes sepan que está buscando a alguien que pueda ayudarle con la documentación de los productos, los informes de evaluación clínica y otros trámites destinados a conseguir la aprobación de sus productos sanitarios y agentes según reglamentos como el MDR de la UE.
Alternatively, you might be hiring for a role that focuses mainly on creating educational content for doctors, lab specialists or general salud professionals. This might include training material for a wide spectrum of industries, such as biotecnología y farmacia, a través de formatos como presentaciones de diapositivas, documentos de instrucción y manuales. En este caso, la descripción de su trabajo debe adaptarse para incluir 'Escritor médico educativopara garantizar que se dirija a los comunicadores médicos que trabajan en instituciones educativas y académicas.
He aquí un ejemplo de introducción concisa basada en lo que hemos discutido hasta ahora,
En XYZ Healthcare estamos especializados en ofrecer asistencia normativa a pequeñas unidades médicas que buscan acortar el camino desde la concepción hasta el mercado. Estamos interesados en usted si es capaz de,
- Presentan una rica cartera como redactores de textos médicos reglamentarios y, por lo general, están bien versados en la redacción de contenidos de máxima calidad en este ámbito.
- Operate as the regulatory redacción de textos médicos lead for advanced clinical regulatory paperwork, including compliance filings and prestige publications.
- Serve as the point of contact for external strategy teams to discuss investigación methodologies, document strategies and final execution of significant compliance-related documentation, such as those related to MHRA and FDA.
2. Hacer hincapié en las aptitudes técnicas pertinentes
Escritores médicos suelen poseer una amplia gama de habilidades técnicas que les ayudan a lograr la excelencia en su escritura. Entre ellas se encuentran,
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Habilidades de investigación que les ayuden a llevar a cabo una amplia investigación de los temas que se les asignen.
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Capacidad de análisis para condensar y simplificar estos temas para el público al que se dirigen.
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Un interés activo por leer y estar al día de los acontecimientos, publicaciones y avances actuales del sector.
Highlighting these skills will ensure you attract applicants that are active in the same ‘knowledge pool’ that you’re scouting in, with relevant experience in core competencies such as interpreting, analysing and presenting data and estadísticas.
Así pues, la siguiente parte de su lista de empleo podría ser la siguiente,
Como jefe de redacción médica principal, deberá ser capaz de,
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Ayudar al equipo directivo con blogs de liderazgo intelectual bien documentados sobre las tendencias y actualizaciones actuales en materia de cumplimiento médico.
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Asumir la propiedad completa de las presentaciones reglamentarias pertinentes, como IND, NDA y CTD.
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Realizar análisis periódicos para investigar, revisar y documentar estos formatos para organizar y simplificar las presentaciones posteriores.
3. Destacar los antecedentes deseables y las habilidades blandas
La descripción del puesto debe especificar criterios que no sean negociables, como que el redactor médico conozca bien directrices como las BPC (Buenas Prácticas Clínicas). Además, los escritores que contrata también deben ser fuertes en aspectos fundamentales como la gramática, la ortografía y las habilidades de comunicación en general. Así se asegurarán de que entienden sus necesidades, lo que les ayudará a elegir el lenguaje y el tono correctos que se ajusten a su marca y resuenen con su público objetivo.
Por último, las aptitudes secundarias, como la capacidad de trabajar bien en un equipo dinámico, realizar varias tareas a la vez y cumplir los plazos con eficacia, también son factores que debe destacar en la descripción del puesto. Esto animará a las candidaturas con un historial demostrado de estos rasgos a solicitar el puesto, asegurándose de que elige entre los lo mejor de lo mejor. Por ejemplo, un redactor médico muy versátil puede redactar un informe técnico sobre el cumplimiento de la normativa y asumir al instante la responsabilidad de una campaña creativa de lanzamiento de un producto que requiera la elaboración de contenidos promocionales para atraer a los seguidores de las redes sociales.
Este es el aspecto que podría tener esta sección,
El candidato ideal
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Ha sido autor de documentos ICF o CSR en el pasado, y se adhiere firmemente a las directrices GCP.
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Pueden ponerse en la piel del arquetipo de fabricante de Med-Dev, y comprender sus necesidades empresariales.
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Puede establecer plazos realistas y cumplirlos de forma eficiente, lo que conlleva una mayor implicación y productividad.
4. Descripción del trabajo de redactor médico final
Así es como se verá su listado final,
En XYZ Healthcare estamos especializados en ofrecer asistencia normativa a pequeñas unidades médicas que buscan acortar el camino desde la concepción hasta el mercado. Estamos interesados en usted si es capaz de,
- Presentan una rica cartera como redactores de textos médicos reglamentarios y, por lo general, están bien versados en la redacción de contenidos de máxima calidad en este ámbito.
- Operar como el líder de la escritura médica regulatoria para el papeleo regulatorio clínico avanzado, incluyendo las presentaciones de cumplimiento y las publicaciones de prestigio.
- Servir como punto de contacto para los equipos de estrategia externos para discutir las metodologías de investigación, documentar las estrategias y la ejecución final de la documentación significativa relacionada con el cumplimiento, como las relacionadas con la MHRA y la FDA.
Como jefe de redacción médica principal, deberá ser capaz de,
-
Ayudar al equipo directivo con blogs de liderazgo intelectual bien documentados sobre las tendencias y actualizaciones actuales en materia de cumplimiento médico.
-
Asumir la propiedad completa de las presentaciones reglamentarias pertinentes, como IND, NDA y CTD.
-
Realizar análisis periódicos para investigar, revisar y documentar estos formatos para organizar y simplificar las presentaciones posteriores.
El candidato ideal
-
Ha sido autor de documentos ICF o CSR en el pasado, y se adhiere firmemente a las directrices GCP.
-
Pueden ponerse en la piel del arquetipo de fabricante de Med-Dev, y comprender sus necesidades empresariales.
-
Puede establecer plazos realistas y cumplirlos de forma eficiente, lo que conlleva una mayor implicación y productividad.
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